Vor Allem die weniger Arbeitszeit finde ich wichtig. Leider sind immer weniger Betriebe der Branche tarifgebunden, bei vielen ist aktuell 40 + X der Standard. Der angebliche Fachkräftemangel muss noch größer werden, damit Arbeitnehmer bessere (und flexible) Arbeitszeiten wirklich durchsetzen können.
this post was submitted on 07 Sep 2023
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Finanzen
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Es ist wirklich ein Paradox. Je weniger Arbeitskräfte, desto mehr Durchsetzungskraft, (theoretisch) allerdings auch desto mehr Arbeitsstunden nötig um dem Mangel entgegenzuwirken.
Wenn zu wenig Leute dann Auftrag später fertig. Stirbt meist keiner von. An Wartezeiten werden wir uns in den nächsten Jahren sowieso noch sehr gewöhnen müssen. Und wenn man das vorher weiß ist es meist nicht so dramatisch, dass Aufträge länger brauchen als bisher gewohnt.
Naja, irgendwann ist das Auftragsbuch voll, und es wird erstnal nichts nehr angenommen.
Bevor das passiert sollte man die Preise erhöhen um die Nachfrage zu regulieren. Und seine Mitarbeiter besser zu bezahlen.
About fucking time. Hab die IGM beim letzten Tarifvertrag aus Protest verlassen. Vielleicht ist jetzt der Zeitpunkt, wieder einzutreten.
Was fordert deine aktuelle Gewerkschaft?
Ja.
Hey, dann dauert es ja nur noch 10-15 Jahre bis sowas im TVöD/DRK ankommt. Yay.
Und zum Ausgleich wird die Regelarbeitszeit von Beamten von 41 auf 48 Wochenstunden hochgesetzt.
Ob 41 oder 48 Stunden im Jahr macht doch kaum einen Unterschied.
Schüsse gefeuert.